Lehrgang Führungskräfteentwicklung Modul III
 

Titel
Führungskräfteentwicklung Modul III: Kommunikation mit Mitarbeitenden
als Führungsinstrument

Kürzel / Code
PE140

Dauer / Duration
2 Tage

Verantwortlich / Responsible
Elisabeth Gillich
Ernst Aumüller

Gebühr (aktuelles Jahr) / Fee (current year)
795,00 EUR

Beschreibung / Description
ACHTUNG: Buchung nur für KIT-Mitarbeitende und (gegen Gebühr)
Mitarbeitende der an den KIT-Campus angesiedelten
Forschungseinrichtungen. Für KIT-Mitarbeitende wird die Gebühr bei
Kursteilnahme von PEBA übernommen, evtl. anfallende Stornierungskosten
werden nicht übernommen.

Kommunikation ist die Kernkompetenz einer Führungskraft. Um erfolgreich
führen zu können, muss sie in unterschiedlichen Situationen mit den
jeweils betroffenen Mitarbeitenden zielführend kommunizieren können. Gut
geführte Mitarbeiterjahresgespräche schaffen Vertrauen und geben
Orientierung.

Ziel der Veranstaltung ist, dass sich die Teilnehmenden die Grundlagen
der Gesprächsführung mit Einzelnen und Gruppen aneignen und durch viele
Übungssituationen eine Vorstellung über ihre eigene Wirkung und ihre
eigenen Fähigkeiten in Kommunikationssituationen erhalten.

Trainingsinhalt / Training contents
Folgende Themen werden behandelt:

- Grundlagen der Kommunikation (u.a. Wahrnehmung/ Aspekte für gelingende
Gesprächsführung/ nonverbale Elemente)
- KIT-Leitfaden - Mitarbeiterjahresgespräche
- Feedbackfunktion und Feedbackregeln im Mitarbeiterjahresgespräch
- Rollenspielsequenzen mit Feedback
- Kollegialer Austausch
- Formulierung und Vereinbarung von Zielen im Mitarbeiterjahresgespräch
- Teambesprechungen motivierend und ergebnisorientiert leiten
- Aufgreifen aktueller Fragen der Teilnehmenden.

Hinweise / Notes
Dieser Kurs ist Teil des Führungskräfteentwicklungsprogramms des KIT.
Im Rahmen des Führungskräfteentwicklungsprogramms werden folgende Module
angeboten:
• PE100 – Modul I: Führungsrolle und Führungsverständnis
• PE101 – Modul II: Konfliktmanagement und Führen und Teams
• PE140 – Modul III: Kommunikation mit Mitarbeitenden als
Führungsinstrument
• PE150 – Modul IV: Erfolgreiche Personalauswahl
• PE155 – Modul V: Die Führungskraft als Personalentwickler/in

Fortbildungspunkte / Education credits
VDSI: 3 Weiterbildungspunkte

Schlagwörter / Keywords
Kommunikation für Führungskräfte; Mitarbeiterjahresgespräche; Feedback;
Entwicklungsgespräche; Zielvereinbarung;

Trainingstermine
Termine der nächsten Tage: Termine neu lesen
Ablauf
Ort
Aktion/Status
26.10.2021 - 27.10.2021Fortbildungszentrum FTUzur Anmeldung
05.04.2022 - 06.04.2022Fortbildungszentrum FTUzur Anmeldung

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